Программа временного трудоустройства подростков от 14 до 18 лет дополнит городские программы ранней профориентации и позволит молодым людям сделать осознанный профессиональный выбор.
В этом году в Петербурге планируется трудоустроить более 14 тысяч подростков.
На портале «Работа России» стартовал прием заявок на участие в программе временной занятости для молодежи. Петербуржцы в возрасте от 14 до 18 лет могут получить свой первый профессиональный опыт, работая в сферах благоустройства, городского хозяйства, рекламы и маркетинга, проведения мероприятий, в организациях социальной направленности, на промышленных предприятиях.
«Многие ребята хотят работать в свободное от учебы время. Для них это не только способ заработать деньги самим, но и шанс закрепить навыки, полученные благодаря городским программам ранней профориентации, – отметил Губернатор Александр Беглов. – Подростки могут проверить, насколько их представления о будущей профессии соответствуют реальным условиям, будь то производство или сфера услуг. И в дальнейшим сделать полностью осознанный выбор. Такой подход даст петербургской экономике мотивированные кадры, а молодым петербуржцам – все возможности для самореализации».
В последние годы программа временного трудоустройства молодежи стала в Петербурге более адресной. Заявки с портала начали обрабатывать специалисты городского Центра занятости населения, связывая потребности работодателей с запросами молодых петербуржцев и ориентируясь на профиль их обучения. Так, в лечебные учреждения в качестве временно занятых направлялись школьники и выпускники с опытом медицинских классов, а на промышленные предприятия – студенты учебных заведений технического профиля.
В 2024 г. программа позволила трудоустроить более 13 тыс. петербургских подростков. Интерес к ним проявили, в частности, заводы «Волна» и «Северный пресс», больница Святителя Луки.
«РАБОТА РОССИИ»
С этого года программу модерирует портал «Работа России». Молодые соискатели заполняют там анкеты и подают заявление на временное трудоустройство, указывая свои предпочтения по профилю занятости и графику работы. Персональные данные автоматически переносятся из личного кабинета соискателя на сайте Госуслуг. В течение суток заявку обрабатывает специалист Центра занятости. Затем в личном кабинете соискателя появляются подходящие вакансии. Он может оперативно откликнуться на них и получить приглашение от предприятия или организации.
С молодым человеком в возрасте от 14 до 18 лет обязательно заключается трудовой договор сроком на 1 месяц с возможностью продления. Работа оплачивается пропорционально отработанному времени. В учебный период ежемесячная заработная плата составляет более 7 тыс. рублей. Дополнительно подростки получают материальную поддержку от Службы занятости в размере 1764 рублей. В период летних каникул гарантированная зарплата за полный месяц достигает 14 тыс. рублей.
Для участия в программе необходимо зарегистрироваться и заполнить заявление на портале «Работа России» (https://trudvsem.ru/) или обратиться в любой районный Кадровый центр (https://www.r21. spb.ru/empl/about/info.htm), где претендентам также помогут с заполнением анкеты.